Mientras tienes un empleo cuentas con un ingreso constante para poder cubrir los gastos del día a día y satisfacer tus necesidades y las de tu familia, dar educación a tus hijos, ahorrar y hacer un patrimonio para tener estabilidad y certeza al largo plazo sobre tu economía familiar. Pero con miras hacia el futuro conviene también preocuparse por tu jubilación, o mejor dicho, ocuparse de ello.
Muchas personas consideran que ese asunto es algo que podrán atender después, pues falta mucho tiempo todavía. Pero si lo más importante para echar a andar tus proyectos es el tiempo y la dedicación, entonces no hay por qué desperdiciarlo; mejor prepara las cosas para que puedas darte ese retiro en las condiciones que mereces luego de una vida laboral llena de esfuerzo para recompensarte.
Por eso un empleo en el sector forma brinda una serie de beneficios y más allá de los derechos laborales que se te deben respetar -como en cualquier trabajo en México-, son relevantes las prestaciones de ley que se te garantizan como la inscripción en el Instituto Mexicano del Seguro Social para que puedas atender tu salud, pero también para que vayas creando un ahorro para el retiro que se convierta en tu Pensión IMSS.
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Qué es la Modalidad 40 del IMSS para incrementar tu pensión
Con el propósito de asegurar una pensión digna, las personas que empezaron a trabajar antes de la Reforma al Sistema de Pensiones con la entrada en vigor de la Ley del IMSS de 1997 el 1 de julio de ese año y, por lo tanto, cotizaron con la Ley del 73; tienen una alternativa para mejorar el monto de su pensión con la Modalidad 40, en la que pagan las cuotas obrero-patronales por su cuenta para incrementar lo que recibirán cuando se jubilen, pero cada año será más caro este modelo.
La Continuación Voluntaria del Régimen Obligatorio es un mecanismo en el que los trabajadores independientes o personas que dejaron de trabajar con Seguro Social pueden seguir cotizando en el IMSS para juntar las semanas cotizadas necesarias para que se les autorice la pensión que quieren o bien para incrementarla con la cotización que acumulen con el programa.
La Pensión IMSS con Ley 73 se determina con las semanas cotizadas, pero también con el sueldo del trabajador, por lo que en la Modalidad 40 no solamente sumarás tiempo para que mejoren tus condiciones, sino que decidirás el salario con el que quieres cotizar y sobre ese monto pagas un porcentaje para que se tome el promedio de tus últimos cinco años antes de tramitar tu retiro y se calcule tu pensión en función de estos parámetros que te dedicaste a inflar gracias al programa y tu esfuerzo.
Las cuotas de la Modalidad 40 del IMSS subirá a casi el doble
La Reforma de Pensiones del año 2020 trajo cambios importantes para este mecanismo, como que los pagos de la Modalidad 40 del IMSS se incrementarán cada año en un 1.09% entre 2023 y 2030, pasando de la proporción inicial de 10.075% hasta casi el doble en 19% del sueldo con el que se quiera cotizar.
Las modificaciones también impactaron en el mecanismo de trabajadores de la Generación Afore que cotizan desde 1997, pero en ese caso no cambian las retenciones salariales a los titulares de las Cuentas Individuales, sino en el porcentaje del Salario Base de Cotización que los empleadores deben pagar, quedando también sin cambios lo que pone el Gobierno federal mediante al cuota del IMSS.
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