Algunas empresas o patrones, con la finalidad de disminuir el costo de cuotas e impuestos, registran a sus empleados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) con un salario menor al que realmente reciben, lo cual puede terminar afectando a los trabajadores.
Por lo general, cuando entras a un nuevo trabajo, tienes derecho a prestaciones laborales, pero también es importante que estés pendiente el salario con el que estás dado de alta en el IMSS.
Qué pasa si me dan de alta con un salario más bajo
Si recibes un salario al mes de 10 mil pesos, pero tu patrón o empresa te dieron de alta ante el IMSS con un salario de 5 mil pesos, una de las desventajas es que el ahorro para tu pensión será menor.
De igual forma, cuando quieras sacar tu crédito Infonavit, lo más probable es que te tardes más tiempo en juntar tus puntos, además de que el monto que te prestarán será menor.
Es importante que tu patrón o empresa te den de alta con tu salario real para que percibas las prestaciones económicas reales y que como trabajador asegurado te corresponden, por ejemplo, incapacidades, atención médica gratuita, incapacidades, embarazo, pensión, etc.
Para saber con qué salario estás dado de alta ante el IMSS, solamente necesitas tener a mano tu CURP, tu correo electrónico y tu número de seguridad social (NSS) y entrar a la siguiente página:
serviciosdigitales.imss.gob.mx/semanascotizadas-web/usuarios/IngresoAsegurado
A tu correo electrónico te llegará un PDF donde te aparecerán los siguientes datos:
- Semanas cotizadas
- Semanas descontadas
- Semanas reintegradas
- Nombre de la empresa o patrón
- Registro Patronal
- Fecha de Alta
- Salario base de cotización
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Finalmente, en caso de que detectes que no estás dado de alta con tu salario real, puedes acudir a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) o directamente en las instalaciones del IMSS para que te brinden la atención necesaria.
Para más información de éste y otros temas, visita la sección de Empleo.