La Ley 73 del Instituto Mexicano del Seguro Social establece el monto de la Pensión Mínima Garantizada para junio de 2025 para quienes cumplen con los requisitos, proporcionando un respaldo económico esencial en la jubilación.
En junio de 2025, el monto de la Pensión Mínima Garantizada se ha actualizado, reflejando los ajustes necesarios para mantener el poder adquisitivo de los beneficiarios frente a la inflación y los cambios en el salario mínimo.
Para acceder a este beneficio, es necesario haber cotizado al IMSS bajo el régimen de la Ley 73 y cumplir con al menos 500 semanas de cotización. Además, se debe haber alcanzado la edad mínima de retiro, que es de 60 años para la pensión por cesantía en edad avanzada o 65 años para la pensión por vejez. Estos requisitos aseguran que el sistema de pensiones sea sostenible y justo para todos los trabajadores.
La Pensión Mínima Garantizada es un mecanismo de protección social diseñado para asegurar que los trabajadores tengan acceso a un ingreso mensual en su retiro, incluso si su historial de cotización o salario promedio no les permite alcanzar una pensión mayor. Este beneficio se financia a través de las aportaciones realizadas al IMSS durante la vida laboral del trabajador y, en algunos casos, con apoyo del gobierno federal.
Bajo la Ley 73, el cálculo de la pensión se basa en el promedio del salario de las últimas 250 semanas cotizadas y las semanas totales de cotización. Si el resultado de este cálculo es inferior al monto mínimo garantizado, el trabajador tiene derecho a recibir el monto establecido como pensión mínima. Este esquema ha sido una herramienta esencial para garantizar un ingreso digno a millones de mexicanos.
La importancia de la pensión mínima garantizada radica en su capacidad para ofrecer seguridad financiera a aquellos que percibieron salarios bajos durante su vida laboral. Aunque en la actualidad existe un nuevo régimen de pensiones bajo la Ley 97, la Ley 73 sigue vigente para quienes comenzaron a cotizar antes de 1997, asegurando que no se queden desprotegidos en su retiro.
Es fundamental que los trabajadores comprendan cómo se calcula su pensión y los factores que influyen en su monto. La educación financiera y la planificación para el retiro son herramientas clave para maximizar los beneficios disponibles y asegurar un futuro económico estable. Conocer los detalles de la Ley 73 y sus implicaciones puede marcar una gran diferencia en la calidad de vida durante la jubilación.